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Así queda Codelco tras la salida de Keller

En este contexto, dicen ejecutivos de la industria, se necesita como nunca una persona conocedora de la compañía y con gran liderazgo, para que ejecute el plan de inversiones más millonario de la historia de Codelco, reduzca costos y logre firmar la paz con los sindicatos.

Hoy Codelco está en boca de todos y no por buenas razones. “La salida de Thomas Keller es un triunfo de los trabajadores de Codelco, que tienen mucha injerencia en las decisiones de la empresa y eso no es positivo, porque los sindicatos no son los que deben manejar una compañía”, comenta el académico de la Universidad Católica, Gustavo Lagos. 

El episodio “muestra que el gobierno corporativo aún está en acomodo, en transición y que no ha logrado desacoplar a la empresa del ciclo político, que era uno de sus objetivos”, señala Juan Pablo Schaeffer, ex ejecutivo de Codelco y hoy director del think tank Cesco.

Son cinco los proyectos estructurales por US$25 mil millones que debe concretar la estatal antes de 2020, para garantizar la sustentabilidad del negocio. La operación subterránea de Chuquicamata, el nuevo nivel mina de El Teniente, continuidad operacional de Radomiro Tomic con la nueva planta concentradora y la expansión de Andina, además de Ministro Hales, que ya está listo.

Si se llevan a cabo estas iniciativas la estatal chilena podrá seguir ostentando el título de mayor productora de cobre del mundo.

No obstante, Gustavo Lagos cree que la forma en que salió Keller no termina el conflicto con los trabajadores, sino que lo aviva. “Los trabajadores de Codelco tienen un conflicto con el dueño de Codelco, que es el Estado de Chile”, señala el académico de la Universidad Católica.

Fuente: El Mercurio