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Minera Escondida: sindicato prepara denuncias por plan de retiro

El pasado 2 de febrero la compañía dio a conocer públicamente un programa que incluye una serie de beneficios para incentivar la salida de empleados, consistente en pago de una asignación de estudios por la carrera completa de hijos en educación superior, 24 meses para educación básica y media, plan de salud y seguro adicional con cobertura por 24 meses y beneficios previsionales, entre otros beneficios.

Para la agrupación de trabajadores de la minera, se trata de un programa que tiene el objetivo de propiciar la salida de parte importante del personal de la firma, denunciando además supuestas presiones para forzarlos a optar por la salida.

“Estamos desarrollando una serie de acciones a diverso nivel para enfrentar el plan de desvinculaciones encubiertas que la empresa está implementando como plan de retiro voluntario. Es así que a través de los medios de comunicación se está  haciendo ver el real objetivo del plan, lo que seguirá profundizándose en estos días”, explicó el sindicato mediante un comunicado, en el que se señaló que esperan concretar una reunión con el Intendente a la brevedad.

Adicionalmente, el sindicato advirtió que está analizando las implicancias del plan con la Seremi del Trabajo de Antofagasta.

Fuente: La Tercera